Публикуем перевод всех вопросов в нескольких частях и количество голосов, которые они собрали.
- 222 Какие новые навыки вы хотели бы развить для достижения ваших карьерных целей?
- 40 Каким трем лучшим навыкам вы хотели бы научиться на работе?
- 22 Что это за один навык, который вы хотели бы добавить в ваше резюме?
- 13 Какой профессиональный навык вы сейчас приобретаете?
- 214 Кого бы вы хотели иметь в качестве наставника?
- 206 Какие конкретные возможности обучения и развития помогут вам в вашем карьерном росте?
- 27 Существует ли какая-либо специальная подготовка, которая повысит вашу производительность и мотивацию на работе?
- 19 Какого рода обучение вы хотите, которое поможет вам в достижении ваших карьерных целей?
- 15 Какие возможности обучения или развития будут наиболее полезны для вашего роста?
- 10 Какое обучение будет наиболее важным для вашего развития?
- 202 Какие профессиональные цели вы бы хотели достичь в наступающем году?
- 13 Какие профессиональные цели вы хотите достичь в этом году в приоритетном порядке?
- 5 Каковы некоторые из профессиональных целей, которые вы ожидаете достичь в этом году?
- 201 Изменились ли какие-нибудь из ваших будущих карьерных целей с момента нашего последнего разговора?
- 191 Какая работа наиболее соответствует вашим долгосрочным целям?
- 13 Какая работа наиболее тесно связана с вашими долгосрочными целями?
- 6 Как проекты или задачи, которыми вы занимаетесь в настоящее время, помогают вам в достижении ваших будущих целей?
- 189 Какой карьерный рост вы цените больше? (новые обязанности, руководство коллективом, продвижение по службе, освоение новых навыков и т.д.).
- 188 В какой части вашей работы вы нуждаетесь в дополнительном руководстве или обучении?
- 34 Нужно ли вам обучение или наставничество по какому-либо аспекту вашей работы?
- 15 Есть ли какой-нибудь аспект вашей работы, в которую вы хотите выполнить с тренером/нставником/экспертом?
- 186 Как можно улучшить программы обучения, которые вы посещали?
- 19 Что бы вы хотели изменить в существующих программах обучения?
- 14 Что можно сделать, чтобы наши программы обучения стали лучше?
- 185 Как еще ваши сильные стороны могут принести пользу нашей команде и компании?
- 20 В каких других областях наша команда или компания может извлечь выгоду из ваших сильных сторон?
- 0 Как мы можем раскрыть ваши сильные стороны?
- 176 Помогает ли ваша нынешняя роль расти в вашей карьере такими темпами, какими вы хотите?
- 21 Считаете ли вы, что мы можем помочь вам продвигаться по карьерной лестнице в нужном темпе?
- 171 Какой следующий шаг вы видите в своей карьере?
- 25 Какой следующий шаг вы хотите сделать в своей карьере?
- 8 Что дальше в ваших карьерных планах?
- 4 Какой вы видите свою карьеру дальше?
- 176 Вы испытываете разрыв в навыках, которые мешают вам в достижении ваших целей?
- 22 Где вы сталкиваетесь с разрывом в навыках, которые замедляют вас от достижения ваших целей?
- 7 Какие области вашей работы станут легче, если вы разовьете навык управления?
- 155 Каковы ваши долгосрочные профессиональные цели и почему они для вас важны?
- 19 Вы поставили перед собой долгосрочные профессиональные цели?
- 11 Каковы ваши долгосрочные цели и почему они важны для вас?
- 147 Какие из ваших профессиональных навыков вы бы хотели совершенствовать дальше?
- 14 Какой именно навык вы хотели бы развить в дальнейшем с помощью тренировок?
- 4 Какие навыки вы хотите развить для достижения своих карьерных целей?
- 133 Какие навыки необходимы для достижения ваших целей? Насколько вы уверены в этих навыках?
- 19 Какой самый важный навык поможет вам достичь вашей карьерной цели?
- 6 Какие основные навыки помогут вам достичь поставленных целей?
- 129 Как вы видите соответствие ваших личных целей целям вашей команды?
- 123 Какие еще навыки у вас есть, которые, по вашему мнению, мы используем не в полной мере?
- 38 Какие у вас есть навыки, которые мы не задействовали максимально?
- 18 Какие из ваших навыков мы не можем адекватно использовать?
- 9 Какие другие ваши навыки мы можем использовать более эффективно?
- 5 Какие навыки недостаточно используются в вашей текущей роли?
- 109 Какие еще области или функции компании вас интересуют?
- 11 О каких сферах деятельности нашей компании (например, продажи, бизнес, операции и т.д.) вы хотите узнать?
- 11 Какие еще области компании вы бы хотели изучить?
- 96 Считаете ли вы, что ваши будущие цели реалистичны и достижимы?
- 94 Что сейчас самое важное в своей карьере?
- 16 Каковы ваши текущие карьерные приоритеты?
- 0 Что нужно от меня, чтобы помочь вам в карьере?
- 85 Каков ваш план действий по достижению вашей идеальной роли?
- 8 Что вы планируете делать в ближайшие 3-6 месяцев, чтобы продвинуться к своей идеальной роли?
- 83 Есть ли другие роли в компании, которые вас интересуют?
- 13 Какие еще роли в нашей компании вы считаете интересными?
- 6 Какие еще роли в нашей компании вам интересно узнать?
- 64 Что еще вам нужно в своей карьере сейчас?
- 0 Что нужно от меня, чтобы помочь вам в карьере?
Читать остальные вопросы:
