Что такое корпоративная культура и можно ли её сформировать целенаправленно?

Корпоративная культура — это набор неписаных правил, ценностей и поведенческих норм, по которым реально живёт компания (а не то, что написано на плакатах). Сформировать её осознанно можно — для этого описывают желаемое поведение сотрудников, встраивают это в процессы найма, оценки, признания и увольнения. Курс показывает пошаговый процесс на кейсах Netflix и Starbucks.

Чем культура отличается от ценностей компании?

Ценности — это декларация, что компания считает важным (прозрачность, скорость, забота). Культура — это то, как сотрудники реально себя ведут каждый день. Если ценности противоречат поведению руководителей, культура побеждает декларацию. В курсе разбирается, как соединить ценности и культуру так, чтобы они подкрепляли друг друга.

Подойдёт ли курс HR небольшой компании (до 100 человек)?

Да, более того — в небольшой компании внедрить культуру проще: меньше людей, быстрее обратная связь, влияние одного человека больше. Курс даёт инструменты, которые работают в любом масштабе: описание желаемого поведения, аудит культуры, запуск изменений.

Будет ли запись занятий, если я не приду онлайн?

Все 6 занятий курса — в записи. Вы получаете доступ сразу и проходите курс в удобном темпе с проверкой домашних заданий.

Какой диплом я получу после курса?

После успешного завершения курса вы получаете диплом «Корпоративная культура» на международной платформе Accredible. Этой же платформой пользуются Google, Kaplan, Udacity, Rosetta Stone.

Могу ли я оплатить от юр.лица?

Да, мы предоставляем все документы: счета, договора, акты, справки. Все платежи проходят официально через банк.

Контакты

UKR

ENG

Корпоративная культура:
Как создать сильную культуру в компании

Онлайн курс с Mike Pritula в записи | 6 занятий онлайн
✍︎ Проверка домашних заданий и ⎆диплом после курса

Пройти курс за 350$

Как проходит занятие

Посмотрите пример занятия этого курса

Корпоративная культура — важная составляющая успеха бизнеса, способствующая его эффективности и процветанию. Этот курс HR-менеджера онлайн с Майком Притулой предлагает всестороннее обучение по созданию и поддержке сильной корпоративной культуры компании. Вы узнаете, как построить культуру компании с нуля, интегрировать её в повседневные процессы, обучать сотрудников и измерять её эффективность.

Курс состоит из шести занятий, каждое из которых содержит теоретическую часть и практические задания. Вы изучите лучшие кейсы ведущих мировых компаний и получите ценные инструменты и методы, которые помогут вам эффективно управлять ценностями, традициями и стандартами поведения сотрудников в вашей организации. Независимо от того, на каком этапе развития находится ваша компания, этот курс обучения для HR поможет вам создать и укрепить основу для долгосрочного успеха, провести реорганизацию и перестроиться на новый формат успеха.

Иллюстрация к курсу Корпоративная культура

Чем будет полезен курс «Корпоративная культура» для бизнеса?

Эффективное управление персоналом

Научитесь управлять коллективом, формируя культурные ценности компании. Это поможет повысить мотивацию и продуктивность сотрудников, а также улучшить общий климат в коллективе. Вы узнаете, как использовать корпоративную культуру для решения кадровых вопросов и достижения бизнес-целей
Глубокое понимание корпоративной культуры

Курс предоставит полное понимание того, что представляет собой корпоративная культура и как она влияет на бизнес. Вы изучите ключевые аспекты её создания и поддержания, что поможет вам укрепить идентичность компании и внедрить ценности, способствующие успеху и росту
Практические навыки HR-менеджмента

Получите инструменты и методики для отбора и интеграции сотрудников, соответствующих культуре вашей компании. Научитесь описывать культуру, создавать ритуалы, проводить обучение и управлять поведением сотрудников, чтобы они соответствовали установленным стандартам и ценностям
Современные методы обучения и адаптации сотрудников

Узнайте, как эффективно обучать и адаптировать новых сотрудников к корпоративной культуре, используя передовые практики. Вы освоите техники проведения тренингов, создания обучающих материалов и использования каждой ситуации для укрепления культуры компании
Решение реальных бизнес-кейсов

Разберите успешные примеры внедрения корпоративной культуры в ведущих компаниях, таких как Netflix, Miro, Tesla, Starbucks, Buffer и Basecamp. Вы получите ценные инсайты и практические рекомендации по управлению персоналом, которые помогут вам применить эти методы в своей компании
Постоянная поддержка и развитие культуры

Освойте стратегии постоянной поддержки и развития корпоративной культуры через коммуникацию, ритуалы и оценку эффективности. Научитесь проводить оценку персонала и использовать обратную связь для её улучшения. Вы узнаете, как поддерживать культуру на высоком уровне и адаптировать её к изменяющимся условиям бизнеса

Кейсы компаний, которые мы рассмотрим на курсе

Логотип Netflix в блоке кейсов курса Корпоративная культура

Логотип Tesla в блоке кейсов курса Корпоративная культура

Логотип Buffer в блоке кейсов курса Корпоративная культура

Логотип Basecamp в блоке кейсов курса Корпоративная культура

Логотип Starbucks Coffee в блоке кейсов курса Корпоративная культура

Кому будет полезен курс «Корпоративная культура»?

HR-менеджерам

Специалистам по управлению персоналом, стремящимся улучшить корпоративную культуру и повысить мотивацию и продуктивность сотрудников через внедрение эффективных управленческих практик
Руководителям компаний

Топ-менеджерам и владельцам бизнеса, которые хотят создать сильную корпоративную культуру, способствующую достижению стратегических целей и повышению конкурентоспособности компании
Менеджерам среднего звена

Руководителям отделов и команд, ответственным за внедрение и поддержание корпоративной культуры на уровне подразделений, что позволит им улучшить взаимодействие и сотрудничество среди сотрудников
HR-консультантам

Консультантам, работающим в области управления персоналом, желающим расширить свои знания и предложить клиентам современные решения по построению и поддержанию корпоративной культуры
Специалистам по внутренним коммуникациям

Профессионалам, занимающимся внутренними коммуникациями, которые хотят разработать и внедрить эффективные стратегии для поддержания и развития корпоративной культуры через разнообразные каналы связи
Новичкам в сфере HR

Начинающим специалистам и недавним выпускникам, прошедшим обучение управлению персоналом, стремящимся получить базовые знания и практические навыки в области корпоративной культуры для успешного старта своей карьеры

Вступайте в Telegram чат участников курса и тех, кому интересна тема Корпоративной культуры

Telegram чат