Контакты
EN
UA
01 Онлайн курс

STAFF RECORDS под контролем.

Вы ведёте кадровые документы — но не уверены, что правильно. А что если завтра проверка? Staff Records даёт универсальную модель ведения личного дела и Playbook вашей страны. За 3 занятия — от хаоса в папках к делу, которое выдержит проверку.

Пройти курс за $500 → Вся академия · $1 000/год · 170+ курсов →
В записи· 3 занятия по 45 минут· 1 год доступа· диплом Accredible· опыт в HR не нужен
02 Аудитория

Узкий навык —не общий обзор.

Staff Records — короткий операционный курс. Универсальная модель ведения личного дела плюс практический Playbook вашей страны дают быструю готовность к работе именно там, где вы работаете. Без воды про всю HR-функцию.

Что это

Собрать дело.
Вести через все события.
Доказать на проверке.

Универсальная модель Playbook страны 3 занятия · 45 мин
Для кого
01

Начинающие в кадрах

Специалисты по кадровому учёту и HR-администрированию в самом начале.

02

Пришли из смежных функций

Перешли в кадры из административной или другой соседней роли.

03

Junior, кто хочет расти

Сотрудники кадрового отдела, кому нужно быстро стать самостоятельными.

04

Нужна своя страна

Кому важно быстро разобраться именно в требованиях своей юрисдикции.

Pre-knowledge

Заранее нужно знать только одно: у сотрудника есть «личное дело». Системе — состав, разделение конфиденциального, логика сроков, готовность к проверке — учим с нуля.

02b Сообщество Открытый чат студентов академии — тысячи HR со всего рынка Обсуждения, вопросы и обмен опытом с практикующими HR Войти в чат
03 Модель

Одна логика —разные страны.

Модель построена по этапам жизненного цикла кадрового документа: сначала собрать дело, потом вести через все события, затем доказать и защитить на проверке. Это универсальное ядро — оно одинаково везде. Конкретику вашей юрисдикции даёт страновой Playbook.

Универсальное ядро
01Собрать

Собрать дело

  • Универсальная структура — от приёма до ухода
  • Разделение личного и конфиденциального
  • Семь принципов защиты данных
  • Логика сроков хранения
02Вести

Вести дело

  • Каждое событие — документальный след
  • Приём, изменения, переводы, отпуска
  • Учёт времени и отсутствий
  • Кто оформляет, подписывает, версионность
03Доказать

Доказать и защитить

  • Готовность к проверке и самоаудит
  • Документы при увольнении
  • Уничтожение по основанию
  • Переход бумага → цифра
Сквозной слой

Playbook вашей страны

Универсальная модель одна для всех. Сроки, формы, ЭЦП и обязательный состав дела — из локального Playbook.

США Украина Польша Германия Франция Англия + любая страна по запросу
Пройти курс за $500 → Что внутри занятий →
04 Программа

Три занятия —один навык.

Занятия наращиваются последовательно: сначала собрать дело, потом вести через все события, затем доказать на проверке. Каждое занятие применяете к своему реальному работодателю.

01 Основа личного дела: что собрать и как хранить Личное дело, которое выдержит проверку
  • Зачем существует личное дело: правовое доказательство, непрерывность, права сотрудника
  • Универсальная структура дела — блоки от приёма до ухода
  • Разделение личного и конфиденциального дела
  • Семь принципов защиты данных как универсальный язык
  • Логика сроков хранения: почему сроки существуют
  • Где брать конкретику по своей стране — вход в Playbook

РезультатСобираете корректную структуру личного дела для реального сотрудника с правильным разделением данных.

Инструмент: шаблон структуры дела
02 Документирование жизненного цикла сотрудника Каждое событие оставляет правильный след
  • Событийная природа учёта: каждое событие — документальный след
  • Приём: договор, документы о праве на работу, пакет при оформлении
  • Изменения: перевод, повышение, изменение оплаты, отпуск, приостановка
  • Кто оформляет, кто подписывает, где хранится, версионность
  • Учёт рабочего времени и отсутствий
  • Подпись и ЭЦП: где смотреть юридическую силу в Playbook

РезультатВедёте документальный маршрут по всем ключевым событиям жизненного цикла сотрудника.

Инструмент: карта «событие → документ»
03 Готовность к проверке, выход и цифровизация Докажи, защити, локализуй под любую страну
  • Готовность к проверке: выдать нужный документ, типовые пробелы, самоаудит
  • Документы при увольнении: финальные документы, что сохранить
  • Сроки хранения и уничтожение: законное основание против «храним на всякий случай»
  • Переход бумага → цифра, ЭЦП, безопасный доступ
  • Локализация под любую страну: модель + Playbook = готовность
  • AI-ассистент: генерация и обновление Playbook и чек-листов

РезультатПроходите самоаудит, строите план хранения и перехода в цифру, получаете локализованный чек-лист.

Инструмент: чек-лист самоаудита
Пройти курс за $500 →
05 Цены

Один курс илився академия.

За $500 — этот курс. За $1 000 — весь каталог академии: 170+ курсов по всем направлениям HR и все будущие. Посчитайте сами.

Курс
$500

единоразово · 1 год доступа

  • 3 занятия по 45 минут в записи
  • Домашние задания с проверкой
  • Инструменты-шаблоны к занятиям
  • Playbook вашей страны
  • Чат студентов академии в Telegram
  • Диплом Accredible после всех ДЗ
Пройти курс за $500 →
Выгоднее всего Подписка
$1 000/год

этот курс + ещё 170+

  • Все 170+ курсов по всем направлениям HR
  • Этот курс уже включён
  • Новые курсы выходят каждую неделю
  • Год полного доступа к каталогу
  • Диплом по каждому пройденному курсу
  • Чат студентов академии в Telegram
Вся академия · $1 000/год →
Команда
$2 500/год

подписка на команду до 10 человек

  • Все 170+ курсов каждому участнику
  • До 10 сотрудников на год
  • Единый доступ для всей команды
  • Дипломы участникам
  • Один счёт на команду
Для команды · $2 500/год →

Оплата годовая. Сертификационные программы (SHRM-SCP, HR MBA) — премиум вне подписки.

06 Доверие

Цифры, а необещания.

За курсом — академия с 2011 года и аудиторией по всему миру. А за темой — универсальный стандарт, на котором кадровый учёт строится в любой стране.

150 000+ студентов академии
NPS 80 оценка студентов
14 лет академии с 2011
185 стран мира
180+ курсов по HR
30+ языков обучения
Универсальный стандарт

Семь принципов защиты данных

Кадровые данные во всех странах стоят на семи принципах статьи 5 GDPR. Он стал глобальным эталоном — на него опираются и аналоги вроде CCPA/CPRA в США. Курс учит этому универсальному языку.

Цена бездействия

€20 млнили 4% оборота

Максимальный штраф за нарушения обработки персональных данных под GDPR. Бессрочное хранение дел без основания — прямая зона надзора.

GDPR, ст. 83
Отзывы

Что говорят студенты академии

Кликайте по фото для просмотра отзыва и ссылки на профайл студента
    07 Процесс

    Посмотрите изнутри —и попробуйте.

    Занятия в записи — смотрите когда удобно. Домашние задания проверяет Mike лично. А первое занятие можно посмотреть бесплатно прямо в Telegram.

    Как проходит
    pritula.academy / личный кабинет
    Занятия Шаблоны Домашка
    • 01 · Собрать дело пройдено
    • 02 · Вести дело идёт сейчас
    • 03 · Доказать и защитить далее
    45 минут занятие · 1 год доступа
    • Записи в личном кабинете — учитесь в своём темпе
    • Домашние задания проверяет Mike лично
    • Чат студентов академии в Telegram
    • Диплом Accredible после всех ДЗ
    Бесплатно
    MP Mike Pritula · botбот · отвечает сразу
    Здравствуйте! Пришлю первое занятие курса Staff Records бесплатно — про структуру личного дела.
    Занятие 01 Основа личного дела 45 минут · смотреть сразу
    Старт
    Получить первое занятие бесплатно →
    Пройти весь курс за $500 →
    08 Диплом

    Диплом, которыйвидно в LinkedIn.

    После выполнения всех домашних заданий — диплом на платформе Accredible с уникальным кодом. Проверяемый, добавляется в профиль LinkedIn в один клик.

    • Accredible — платформа дипломов Google, Udacity, Kaplan
    • Уникальный код — диплом проверяемый
    • Добавляется в LinkedIn в один клик
    • На русском, английском и украинском
    Получить диплом · $500 →
    Диплом Pritula Academy на платформе Accredible Accredible · verified
    09 Автор
    Mike Pritula — основатель Pritula Academy

    Курс ведётпрактик.

    Mike Pritula — основатель Pritula Academy и #1 HR-инструктор на Udemy. За плечами 20 лет в HR и команды компаний, где кадровый учёт — не теория, а ежедневная работа.

    Компании
    Wargaming Preply iDeals Starlightmedia Альфа-Банк PeopleForce
    Сертификации
    PHRi SHRM-CP HCI sHRBP Представитель HRCI в Восточной Европе
    Учиться у Mike · $500 →
    10 Итог
    Решение

    От хаоса в папках —к делу, готовому к проверке.

    Универсальная модель + Playbook вашей страны. За 3 занятия — порядок, который выдержит проверку. Начните с курса или откройте всю академию.

    Пройти курс за $500 → Вся академия · $1 000/год →
    Для команды до 10 человек — $2 500/год →
    Частые вопросы

    Нужен ли опыт в HR, чтобы вести кадровый учёт?
    Нет, опыт в HR не нужен. Курс Staff Records рассчитан на начинающих: достаточно понимать, что у каждого сотрудника есть личное дело. Системе — состав дела, разделение конфиденциального, логика сроков хранения — учим с нуля.

    Как вести кадровый учёт, если в каждой стране свои требования?
    Кадровый учёт строится на единой логике, а различаются только локальные требования. Staff Records даёт универсальную модель ведения личного дела, а конкретику вашей страны — отдельный Playbook: США, Украина, Польша, Германия, Франция, Англия и любая страна по запросу.

    Что такое страновой Playbook по кадровому делопроизводству?
    Playbook — это практическая инструкция по кадровому учёту вашей страны: обязательный состав личного дела, сроки хранения, формы, правила подписи и ЭЦП, документы при приёме и увольнении, требования к защите данных. Курс учит универсальной модели, а Playbook даёт локальные детали.

    Подходит ли курс, если кадровые документы ведутся на бумаге или в Excel?
    Да, курс подходит для любого формата. Универсальная модель работает и для бумажного, и для цифрового хранения. В финале курс даёт план перехода в цифру, если он вам нужен.

    Как подготовить личное дело сотрудника к проверке?
    Готовность к проверке означает, что вы можете выдать нужный документ по запросу и знаете типовые пробелы в деле. На третьем занятии Staff Records вы проходите самоаудит личного дела по чек-листу и закрываете эти пробелы.

    Сколько длится курс Staff Records и в каком формате он проходит?
    Курс Staff Records — это 3 занятия по 45 минут в записи. Домашние задания с проверкой, доступ в личном кабинете, чат студентов академии в Telegram. Доступ к материалам — 1 год.

    Выдаётся ли диплом после курса по кадровому учёту?
    Да, диплом выдаётся после выполнения всех домашних заданий. Это диплом на платформе Accredible с уникальным кодом и интеграцией с LinkedIn, доступный на русском, английском и украинском.

    Чем курс по кадровому учёту отличается от общих курсов по HR?
    Общие HR-курсы дают обзор всей функции, а Staff Records — узкий операционный навык. Вы выходите с готовностью вести кадровый учёт и личное дело именно в своей стране.
    11 CONTACTS · НАПИШИТЕ НАМ

    Свяжитесь —как удобно.

    Вопрос по курсу или Playbook? Напишите в любой канал — отвечаем в рабочие часы.

    Telegram @prytulaacademy WhatsApp Написать в WhatsApp Viber Написать в Viber Email info@pritula.academy
    Чат студентов Сообщество Pritula Academy в Telegram ~10 000 студентов · вступить →