Контакты
EN
UA
01 Курс
[ Новый курс Mike Pritula Academy ]

Codex для HR

Cтандартный курс · $500

Соберите 6 AI-агентов для своей HR-функции за 6 занятий

No-code. Без разработчиков. На ваших реальных данных и в вашем ATS. Делегируйте рутину Codex и верните себе 8+ часов в неделю на стратегическую работу.

14ч в неделю теряет HR на ручных процессах
8+ч в неделю возвращает Codex-агент
95% экономии на скрининге резюме
Забронировать место — $500 Программа курса
СТАРТ 11 июня · чт
ВРЕМЯ 16:45 Kyiv
ФОРМАТ 6 × 45 мин
ДОСТУП 1 год
02 Манифест

Промпт-инжиниринг был интересным навыком 2024 года.

В 2026 AI больше не пишет — он работает.

Этот курс — про переход.

СМЕНА МОДЕЛИ
01 СТАРАЯ МОДЕЛЬ

AI как ассистент

  • — Вы пишете промпт. AI отвечает текстом. Дальше копируете руками.
  • — «Помоги составить вопросы для интервью» → 12 вопросов в чате → вы переносите в Workable.
  • — Время рутины сократилось на 10–20%. Ctrl+C / Ctrl+V остался.
02 НОВАЯ МОДЕЛЬ

AI как сотрудник

  • + Вы ставите задачу. Codex открывает ATS, читает резюме, заполняет таблицу, отправляет письма — сам.
  • + «Проведи первичный скрининг 50 кандидатов и пришли shortlist на 5» → готово через 20 минут.
  • + Время рутины сократилось на 80–95%. Ctrl+C / Ctrl+V ушёл совсем.

Codex — это не AI-ассистент. Это AI-сотрудник, который выполняет работу за вас. Курс учит ставить ему задачи так, чтобы он не подвёл.

TELEGRAM · HR COMMUNITY

Открытый чат HR-сообщества академии

~10 000 HR-специалистов · обсуждаем кейсы, инструменты, новые курсы. Доступ свободный для всех студентов.

Присоединиться
03 Архитектура

Шесть виртуальных сотрудников, которые работают вместо вас.

DELEGATE™ framework — авторская модель курса. Шесть Codex-агентов, каждый закрывает одну HR-функцию: рекрутинг, онбординг, аналитику, коммуникации, performance, governance.

К концу шестого занятия у вас собран весь штат — AI-команда из 6 ролей, которая работает за вас в ATS, Excel, Outlook и браузере.

01 · D Базовая делегация
D

Deploy The Apprentice

Первый агент. Codex Desktop установлен, настроен, выполнил первую делегированную задачу за 45 минут.

→ 10 резюме превращаются в таблицу оценок по 6 параметрам

02 · E Рекрутинг
E

Explore The Scout

Sourcing и первичный скрининг.

→ Shortlist на 5 из 50 кандидатов

03 · L Адаптация
L

Liaise The Onboarder

Пакет документов нового сотрудника.

→ Onboarding-пак на тестовом кандидате

04 · E HR-аналитика
E

Examine The Analyst

Сбор данных из 3 систем, сборка еженедельного отчёта. Заменяет аналитика на типовых дашбордах.

→ Weekly report с 5 HR-метриками на ваших реальных данных

05 · G Коммуникации + L&D
G

Govern The Coordinator

Codex на расписании. Понедельник 9:00 — отчёт. ДР сотрудника — welcome-письмо. Без вашего участия.

→ 3 запущенных automation на ваших процессах

06 · A·TE Performance + Multi-Agent
A·TE

Architect & Trust Ecosystem The Conductor

Оркестр всех 5 агентов в один HR-workflow. Governance, audit log, human-in-the-loop. Финальный шаг.

→ 90-дневная roadmap внедрения в вашу команду

6 ролей = ваш AI-штат. Курс собирает их за 6 занятий по 45 минут, на ваших реальных данных, в вашем ATS.

04 Программа курса

Шесть занятий — шесть собранных агентов.

Каждое занятие — одна HR-функция × одна возможность Codex. К концу занятия у вас работает живой агент на ваших реальных данных, не учебная демо-задача.

01
D Deploy · The Apprentice

Первый Codex-агент за 45 минут

Что такое Codex Desktop, как установить, как заставить выполнить первую реальную HR-задачу сегодня вечером.

Что будет
  • Codex April 2026: что изменилось — Computer Use, Browser, Automations, 90+ плагинов
  • Установка и настройка: macOS vs Windows, подписки, разрешения, безопасность
  • Анатомия запроса к Codex: как ставить задачу, чтобы агент не подвёл
  • Первый агент в действии: 10 резюме → таблица оценок по 6 параметрам
  • Матрица делегирования: как из своей недели выделить 3 задачи-кандидата
→ Результат

Установленный, настроенный Codex + первая рабочая задача выполнена + список 3 задач для следующих занятий.

02
E Explore · The Scout

Codex-агент для sourcing и скрининга

Как делегировать поиск и первичный отбор кандидатов агенту, который работает в браузере как стажёр-рекрутёр.

Что будет
  • Цена скрининга вручную vs 95% экономии с AI — где Codex встраивается
  • In-app Browser в Codex: как агент видит страницу, как давать инструкции прямо на сайте
  • Промпт для Scout: brief, must-haves, deal-breakers, оценка по баллам, формат вывода
  • Парсинг резюме: PDF, DOCX, сканы — confidence score и human review
  • Проверка качества Scout: метрики точности, контроль bias, что нельзя делегировать
→ Результат

Студент получил shortlist по своей реальной открытой вакансии за 45 минут.

03
L Liaise · The Onboarder

Codex между ATS и Office

Как делегировать оформление документов нового сотрудника агенту, который работает за вас в ATS, Word и почте одновременно.

Что будет
  • Computer Use в HR-стеке: как Codex видит экран и кликает в ATS
  • Безопасность персональных данных: GDPR, что нельзя передавать в Codex, sandbox
  • Сборка Onboarder: brief → шаблоны → персонализация → проверка
  • Worked example: реальный onboarding-пакет от Codex
  • Human-in-the-loop: где ставится контрольная точка
→ Результат

Onboarder-агент собран и выполнил пакет документов на тестовом кандидате студента.

04
E Examine · The Analyst

Codex для HR-отчётов и дашбордов

Как делегировать сбор данных из 3 систем и сборку дашборда агенту, который заменяет аналитика на ваших еженедельных отчётах.

Что будет
  • HR-отчёты руками: 14 часов в неделю, $8B/год потерь в enterprise
  • Плагины Codex: Google Drive, Sheets, SharePoint, Box, Notion — подключение, scope доступов
  • Сборка Analyst: brief → источники → формулы → форматирование
  • 5 метрик HR-отчёта: time-to-hire, cost-per-hire, source effectiveness, funnel conversion, offer acceptance
  • Контроль качества: где агент ошибается в агрегациях
→ Результат

Analyst-агент собран и выполнил еженедельный отчёт на реальных данных студента.

05
G Govern · The Coordinator

Codex на расписании

Как настроить Codex, чтобы он сам каждый понедельник в 9:00 готовил отчёт, отправлял welcome-письма и напоминал о ДР сотрудников — без вашего участия.

Что будет
  • Automations в Codex: scheduled task без кода, триггеры
  • Сборка Coordinator: 3 классических HR-workflow на расписании
  • Архитектура надёжной автоматизации: проверки, уведомления о сбоях, откаты
  • Безопасность scheduled tasks: что нельзя оставлять без контроля
  • Прирост времени: расчёт высвобожденных часов
→ Результат

Студент запустил 3 работающие automations на своих процессах.

06
A·TE Architect · The Conductor

Оркестр Codex-агентов в HR-функции

Как собрать всех 5 предыдущих агентов в один мульти-агентный HR-workflow, который работает как ваша AI-команда из 5 виртуальных сотрудников.

Что будет
  • Мульти-агентные workflows: параллельные агенты, передача контекста, Memory
  • Сборка оркестра: полный HR-цикл «вакансия → найм → онбординг → отчёт» из 5 агентов
  • Governance: human-in-the-loop, audit log, data policy
  • 90-дневная roadmap: pilot → scale → embed
  • Бизнес-кейс для руководителя: часы, деньги, риски
  • Что НЕ делегировать: 5 типов решений, которые остаются за HR навсегда
→ Результат

Студент защищает свою 90-дневную roadmap с оркестром агентов на свою компанию.

05 Почему этот курс

Четыре причины собрать первого агента уже завтра.

01 ПОРТРЕТ СТУДЕНТА

Для кого этот курс

HR-специалисты middle и senior уровня без опыта программирования, которые хотят перестать копипастить между системами.

  • Роли Рекрутёры · HR-generalists · HRBP · People Ops · T&D-менеджеры
  • Компании От 50 до 5 000 сотрудников · любая отрасль
  • Pre-knowledge Уверенный Excel · знание своего ATS · базовые промпты в ChatGPT
  • Платформа macOS (full Computer Use) или Windows (Browser Use + плагины)
02 НАВЫКИ

Чему научитесь

  • Собирать Codex-агента под HR-функцию без единой строки кода
  • Делегировать sourcing, скрининг, онбординг, аналитику и коммуникации AI-агенту
  • Настраивать automation на расписании: отчёты, welcome-серии, напоминания
  • Оркестрировать мульти-агентный workflow «вакансия → найм → онбординг → отчёт»
  • Защищать 90-дневную roadmap внедрения перед руководителем
03 КОМПЛЕКТ

Что получите

  • 6 видеозанятий по 45 минут
  • 7 критических шаблонов: Delegation Matrix, Setup Checklist, Onboarding Pack, HR Metrics Library, Automation Playbook, 90-Day Roadmap, Executive Business Case
  • 6 библиотек промптов — по одной на каждую роль DELEGATE-агента
  • ∞ Все слайды презентаций в PDF + проверка домашних автором курса
1 год доступа · открытый чат HR-сообщества академии
04 УНИКАЛЬНОСТЬ

Чем отличается

  • →
    Сквозной кейс — ваша компания Не учебные демо-задачи. Все 6 занятий — на ваших данных, в вашем ATS, под вашу команду.
  • →
    No-code, без разработчиков Codex настраивается обычным языком. Терминал и программирование не нужны.
  • →
    Курсов про Codex для HR на рынке нет Apr 2026: общие AI-курсы есть, специализации под Codex Desktop + HR-функцию не существует.
  • →
    Автор курса — Mike Pritula 20 лет в HR · PHRi, SHRM-CP, HCI sHRBP · представитель HRCI в Восточной Европе · #1 HR Instructor on Udemy.
06 Стоимость

За $500 — один курс. За $1 000 — 160+ курсов.

Доплатите $500 и получите всю академию: 160+ курсов по HR, рекрутингу, C&B, AI и управлению. + Codex для HR включён сразу.

01 · ТОЛЬКО КУРС

Codex для HR

$ 500 за курс
  • —6 занятий × 45 минут в записи
  • —7 критических шаблонов и 6 prompt-библиотек
  • —Проверка домашних автором курса
  • —1 год доступа к материалам
  • —Открытый чат HR-сообщества академии
Купить курс — $500
02 · ЛУЧШИЙ ВЫБОР

Подписка на академию

$ 1 000 в год
$500 → $1 000 = 160× курсов
  • +160+ курсов по всем направлениям HR
  • +Codex для HR включён сразу
  • +Все новые курсы каждую неделю — без доплат
  • +Проверка домашних автором по каждому курсу
  • +Диплом Accredible за каждый курс
  • +1 год доступа · открытый чат HR-сообщества
Получить подписку — $1 000
03 · ДЛЯ КОМАНДЫ

Командная подписка

$ 2 500 в год
× 10 человек в команде
  • —Всё из индивидуальной подписки
  • —До 10 учётных записей в одной подписке
  • —$250 за человека в год — выгоднее индивидуальной
  • —Codex для HR + 160+ курсов для всей команды
Подписка для команды — $2 500
07 Отзывы

Что говорят те, кто уже собрал своих агентов.

Курс «Codex для HR» — новый запуск. Отзывы ниже — на другие курсы академии, чтобы вы видели уровень практики, методики и подачи Mike Pritula.

150 000+ студентов с 2012
185 стран присутствия
NPS 80 оценка от студентов
14 лет академия с 2011
Кликайте по фото для просмотра отзыва и ссылки на профайл студента
    08 Как проходит обучение

    От оплаты до результата — цикл из четырёх шагов.

    Не «посмотреть и забыть». Каждый модуль курса — запись, шаблон, своя задача и проверка автором курса. К концу шестого занятия у вас собран весь штат агентов на ваших реальных данных.

    1. 01

      Оплата → доступ

      После оплаты доступ в LMS академии открывается в течение 24 часов. Письмо со входом — на вашу почту.

      → lms.pritula.academy/codex
    2. 02

      Занятие в записи

      45 минут видео. Смотрите в своём темпе, ставите на паузу, скачиваете шаблоны и prompt-библиотеку.

      → 45 мин · шаблоны · prompts
    3. 03

      Своя задача

      Собираете Codex-агента на своих реальных данных — не учебная демо. Своя вакансия, свой ATS, свои отчёты.

      → агент на ваших данных
    4. 04

      Проверка Mike Pritula

      Отправляете результат на проверку. Mike лично смотрит и даёт развёрнутый feedback — что улучшить, где риски.

      → развёрнутый feedback автора
    lms.pritula.academy / codex
    LMS · СТУДЕНЧЕСКАЯ
    МОДУЛЬ 01 · D · DEPLOY

    The Apprentice — первый Codex-агент за 45 минут

    PDF Слайды
    XLSX Delegation Matrix
    DOCX Setup Checklist
    MD Prompt-библиотека
    Домашнее задание: Собрать первый Codex-агент по 10 резюме Ожидает проверки автором
    09 Бесплатное занятие

    Приходите на первое занятие курса — бесплатно.

    Не запись и не демо — реальное первое занятие курса «Codex для HR». Установите Codex Desktop, соберёте первого агента, выполните реальную HR-задачу за 45 минут. Запись войдёт в курс — у всех студентов в LMS.

    • Что Реальное первое занятие курса
    • Длительность 45 минут
    • Доступ По приглашению через Telegram-бот
    • Стоимость Бесплатно · без обязательств
    Получить Zoom-ссылку через Telegram-бот · бесплатно
    16:42
    Mike Pritula HR Bot бот · online
    /start 16:42
    Привет! 👋

    Записываю вас на открытое первое занятие курса «Codex для HR».
    Это реальное первое занятие курса — установка Codex, первый агент, проверка на ваших данных.

    ⏱ 45 минут · бесплатно     16:42
    Ссылку на вебинар и напоминание пришлю отдельно. До встречи! 🚀 16:42
    10 Диплом

    Диплом, который проверяется по QR.

    После завершения курса вы получаете цифровой диплом через Accredible — ту же платформу, на которой выдают сертификаты Google, Kaplan, Udacity и Rosetta Stone.

    • Уникальный URL на credential.net Делитесь дипломом в LinkedIn одной ссылкой — работодатель видит подлинный документ.
    • QR-код мгновенной проверки Любой человек сканирует — попадает на страницу подтверждения. Никаких звонков в академию.
    • Та же платформа, что у Google и Udacity Accredible — индустриальный стандарт цифровых дипломов. Узнаваема рекрутёрами и HR-системами по всему миру.
    • Цифровой формат — не теряется Хранится в вашем личном Accredible-портфолио. Можно скачать PDF, прикрепить к резюме, опубликовать в соцсетях.
    Accredible · Verified
    Образец диплома Pritula Academy
    SAMPLE Образец. Ваш диплом будет оформлен в том же стиле — с именем, датой и уникальным QR.
    11 Автор · Академия

    Mike Pritula. И всё, что стоит за этим именем.

    Mike Pritula — founder & author Founder · Author · Architect
    КУРС ВЕДЁТ

    Mike Pritula

    Основатель Pritula Academy. 20 лет в HR. #1 HR Instructor on Udemy с аудиторией 2M+ студентов.

    Сертификации
    PHRi SHRM-CP HCI sHRBP Представитель HRCI в Восточной Европе
    Построил HR-функции в компаниях
    • Preply 🦄 $1.2B
    • Wargaming
    • iDeals
    • Альфа-Банк
    • Starlightmedia
    • PeopleForce
    LinkedIn profile
    PRITULA ACADEMY

    Академия,
    в которую попадаете.

    150 000+ студентов с 2012 года
    185 стран присутствия
    160+ курсов в подписке
    NPS 80 оценка от студентов академии
    14 лет академия с 2011
    30+ языков обучения
    2× Silver Play Button YouTube «Mike Pritula Academy» (250K+) · YouTube «PapaHR» (100K+)
    12 Последний шаг

    Шесть агентов. Восемь часов в неделю. Один клик.

    Вы дочитали до конца. Значит, понимаете: HR-рутина не уйдёт сама, а Codex — это инструмент, который меняет правила игры. Осталось одно решение.

    01 · КУРС Codex для HR $ 500 6 занятий × 45 мин · 7 шаблонов · 1 год доступа Купить курс + $500 = 160× КУРСОВ 02 · ПОДПИСКА Подписка на академию $ 1 000 / год 160+ курсов · Codex включён · все новинки · диплом за каждый Получить подписку
    FAQ · 8 ВОПРОСОВ

    Частые вопросы.
    Короткие ответы.

    01 Заменит ли AI HR и рекрутёров?
    Нет — AI не заменит HR, но HR с AI заменит HR без AI. Codex берёт на себя рутину: скрининг резюме, оформление документов, типовые отчёты. Стратегия, культура, сложные интервью, переговоры по офферам — остаются за человеком. Курс учит делегировать первое и освобождать время для второго.
    02 Codex или ChatGPT для HR — в чём разница?
    ChatGPT отвечает текстом — вы потом копируете руками в ATS и Excel. Codex Desktop работает за вас: сам открывает ATS, читает резюме, заполняет таблицы, отправляет письма. Это разница между ассистентом, который советует, и сотрудником, который делает.
    03 Нужно ли уметь программировать?
    Нет. Курс построен на no-code подходе — Codex настраивается обычным языком, как промпт в ChatGPT. Терминал, код, разработчики не нужны ни на одном занятии.
    04 Безопасно ли передавать резюме кандидатов в Codex?
    На занятии 3 отдельный блок Data Safety: GDPR-чек-лист, что нельзя передавать (паспорта, медданные, sensitive PII), как работать в sandbox-режиме. Курс не учит обходить compliance, а учит работать с Codex в его рамках.
    05 Codex работает на Windows или нужен только Mac?
    Работает на обеих. На macOS доступен полный Computer Use (Codex видит экран, кликает в ATS, работает в Excel). На Windows — Browser Use + плагины, это покрывает 80% задач курса. Если есть выбор, рекомендуется macOS.
    06 Что нужно от OpenAI, чтобы пользоваться Codex?
    Минимум — подписка ChatGPT Plus ($20/мес) на вашу почту. Для команд — ChatGPT Business или Enterprise: там Codex включён в тариф, отдельно докупать ничего не нужно.
    07 Как согласовать установку Codex с IT-департаментом?
    В первом занятии вы получите security & permissions чек-лист для IT-отдела. Codex Desktop — официальное приложение OpenAI с enterprise-уровнем безопасности (используют Virgin Atlantic, Gap, ChatGPT Enterprise-клиенты). Большинство IT согласовывают без вопросов.
    08 Сколько часов в неделю экономит AI-агент в HR?
    В среднем — 8+ часов в неделю на одного HR-специалиста после внедрения шести агентов курса. На скрининге резюме экономия доходит до 95%, на типовых отчётах — до 80%. Точная цифра зависит от того, какую долю недели занимают рутинные задачи.
    13 Контакты

    Остались вопросы? Напишите — мы рядом.

    Поддержка академии отвечает в рабочие часы. Выбирайте удобный канал — Telegram, WhatsApp, Viber или email.