Контакты
EN
UA

Сорсер-Рекрутер
Освой сорсинг, Boolean-поиск и AI-инструменты для быстрого поиска кандидатов ➡️

📘 Онлайн курс с Mike Pritula
💬 8 занятий онлайн
🗂 Проверка домашних заданий
📄 Диплом после курса
Пройти только этот курс за 400$ Все курсы сразу за 1000$
Как проходит занятие
Посмотрите пример занятия этого курса
Ты сидишь, прокручивая LinkedIn, и видишь, как кто-то из твоего потока уже работает в топ-компании.
Ты знаешь, что ты не хуже. Просто не умеешь так же искать, писать и закрывать.

А теперь представь:
🔍 ты строишь Boolean-запросы, которые находят скрытых кандидатов
🤖 используешь AI, чтобы автоматизировать рутину
💌 получаешь отклики уже после первого письма
📈 и закрываешь вакансии до того, как другие вообще начнут поиск

Это не фантастика — это курс “Сорсер-Рекрутер”, который помогает выйти из тени.
Пока другие “ищут вручную”, ты будешь собирать воронку в один клик.

⏳ Места ограничены.
🚀 Старт сразу после оплаты.
Будь тем, кого хотят компании. Не упусти шанс.
Вступайте в Telegram чат участников курса ⇢⇢⇢
Telegram чат

Почему стоит пройти курс про Сорсера-Рекрутера

Не упустите шанс улучшить процесс найма и впечатление кандидатов!
  • Для кого этот курс
    🔍 Начинающие сорсеры и рекрутеры
    👩‍💼 HR-дженералисты, закрывающие вакансии
    🧲 Менеджеры, ищущие людей в команду
    🚀 Те, кто хочет быстро научиться находить и привлекать кандидатов
  • Что вы научитесь делать
    🔎 Искать кандидатов через Boolean и X-ray
    🤖 Использовать AI и плагины для автоматизации
    💌 Писать письма, которые открывают и отвечают
    🧠 Оценивать кандидатов на этапе скрининга
    📊 Работать в ATS и вести воронку подбора
  • Польза
    ⏱️ Сократите время закрытия вакансий
    💬 Повысите отклик с холодных писем
    🚀 Научитесь искать тех, кого не видно в открытом поиске
    🛠️ Получите инструменты, шаблоны и примеры
    📈 Прокачаете себя до middle-рекрутера
  • Отличие от других курсов
    ❌ Никакой воды — всё по делу
    🧾 Boolean-запросы, письма, плагины — всё на практике
    🤖 Включены AI-инструменты для сорсинга
    🧲 Реальные кейсы и примеры воронок
    💥 Первый курс, дающий сильную базу сорсера с нуля
Программа курса по ТОП рекрутингу
📅 Старт обучения сразу после оплаты
☕️ Занятие в записи
Занятие 1. Кто такой сорсер-рекрутер и как он работает
  • Роль сорсера и рекрутера: чем отличаются
  • Как выглядит pipeline: от входящего запроса до оффера
  • Воронка подбора и KPI сорсера
  • Взаимодействие с hiring manager’ом
☕️ Занятие в записи
Занятие 2. Построение профиля кандидата и стратегия поиска
  • Анализ вакансии и сбор требований
  • Составление карты компетенций
  • Создание аватара идеального кандидата
  • Определение каналов поиска (LinkedIn, GitHub, Telegram, etc.)
☕️ Занятие в записи
Занятие 3. Boolean Search и X-ray поиск
  • Принципы Boolean логики
  • Примеры операторов AND, OR, NOT, site:, intitle:
  • Поиск через Google, Bing, DuckDuckGo
  • Практика: построение Boolean string по реальной вакансии
☕️ Занятие в записи
Занятие 4. LinkedIn и другие платформы для сорсинга
  • Полный разбор LinkedIn: фильтры, расширенный поиск
  • Плагины: AmazingHiring, Lusha, RocketReach, PhantomBuster
  • Альтернативы: GitHub, Dribbble, Kaggle, StackOverflow
  • Обход ограничений LinkedIn
☕️ Занятие в записи
Занятие 5. AI и автоматизация в сорсинге
  • ChatGPT для генерации Boolean-запросов и писем
  • Использование AI-помощников (FinalScout, Salee, Merlin)
  • Сбор данных и автоматизация через PhantomBuster, Zapier
  • Кейс: автоворонка на холодные сообщения
☕️ Занятие в записи
Занятие 6. Составление эффективных писем и цепочек касаний
  • Как заинтересовать кандидата в первом сообщении
  • Формула AIDA в сорсинговом сообщении
  • Персонализация на потоке
  • Секреты follow-up писем и реактивации
☕️ Занятие в записи
Занятие 7. Скрининг и оценка кандидатов
  • Быстрая проверка hard и soft skills
  • Как вести скрининг-интервью (структура и шаблоны)
  • Оценка по компетенциям: STAR, BEI
  • Фреймворки оценки мотивации и культуры
☕️ Занятие в записи
Занятие 8. Работа с CRM/ATS, отчётность и взаимодействие с бизнесом
  • Как вести кандидатов: Trello, Notion, Excel, ATS (Huntflow, PeopleForce, etc.)
  • Что и как репортить: воронки, скорость закрытия, источники
  • Коммуникация с нанимающим менеджером
  • Обратная связь и candidate experience
Пройти курс

Выберите свой пакет и сэкономьте при ранней регистрации

Мы сделали доступные пакеты, выберите свой и начните свое развитие на курсе
Стандартный
$400
за 1 участника
Участие в живых занятиях
Запись занятий
Проверка домашних заданий
1 год доступа к кабинету
Выбрать
AI Сорсер-Рекрутер
$760
экономия 40$
за 1 участника
Выбрать
Сорсер-Рекрутер+
$1140
экономия 60$
за 1 участника
Выбрать
Все курсы сразу
экономия 60'000$
$1000
за 1 участника
Все из пакета Стандартный +
  • Полный доступ ко всем 135+ курсам академии для 1 человека на 1 год
Выбрать
Хотите прийти на первое занятие курса бесплатно?
Подпишитесь на бота, который напомнит вам о первом вебинаре в день его старта и отправит ссылку на вебинар. Кликайте на кнопку, откроется Telegram, где нужно будет нажать Старт (Start)
Записаться на первое занятие бесплатно

Как проходит обучение на курсе Sourcer-Recruiter

1
Живое или Онлайн занятие
Вы смотрите живле или записанные занятия в удобном для себя темпе
2
Домашнее задание с проверкой автором курса
В каждом вебинаре есть практическое задание, которое нужно обязательно выполнить для получения диплома
3
Разбор кейсов участников
Мы общаемся в Telegram чате и обсуждаем кейсы участников
4
Получение диплома
Студенты, которые успешно выполнят задания курса получат диплом в конце курса
Диплом Профессионала HR после окончания курса
Такой желанный и ценный
  • Интегрируется в профайл Linkedin и HH
  • Каждый диплом имеет уникальный код
  • QR-код на дипломе ведет на онлайн версию
  • Невозможно подделать
  • Выдается на сертифицированной платформе Accredible (там же, где выдают сертификаты Rosetta Stone, Google, Udacity, Kaplan University и др.), посмотреть пример
  • По запросу выдается на английском, русском и украинском

Регистрация

Курс ведёт Mike Pritula — эксперт №1 в онлайн HR сфере

Стать участником
  • Создатель Mike Pritula Academy и PapaHR AI software
  • №1 Лидер мнений в HR с 2019 года
  • Автор самого крупного Youtube HR канала
  • 20 лет в HR Wargaming, Preply, iDeals, Starlightmedia, Альфа-Банке, PeopleForce
  • Реализовал более 50 HR проектов
  • Сформировал 4 HR команды в разных бизнесах
  • ТОП-10 лучших HR СНГ
  • С 2010 года занимается онлайн обучением
  • Представитель HRCI в СНГ, готовит к сертификации SHRM
  • Обладатель сертификаций PHRi, SHRM-CP, HCI sHRBP
  • Запустил курсы подготовки к сертификации HRCI в 10+ странах
  • Более 60'000 обученных HR
  • Автор модели компетенций HR
  • Автор самого полного чек-листа HR аудита
  • HR персона года Украины (2018) и Беларуси (2017)
  • Более 100 опубликованных статей и презентаций
  • Более 5 млн просмотров статей
  • Автор колонки на сайте Lifehacker.ru
  • Автор книг "Резюме на миллион" и "AI в HR"

👨‍🎓100'000 HR
Ровно столько участников прошло наши курсы с 2012 года
🌍 185 стран
США, Индия, Испания, Франция, Украина, Казахстан и другие
📚 135+ курсов
Для HR, рекрутеров, руководителей и бизнесменов
🗣️ 15 языков
Мы обучаем на разных языках и делаем HR доступнее

Что вы получите на курсе про Chief of Staff

  • Интенсивная работа на курсе
    На курсе вы не являетесь пассивным слушателем, а активно принимаете участие в общении в онлайн чате во время занятия, в Telegram чате между занятиями, а также практикуете все полученные знания и получаете обратную связь от автора курса
  • Инструменты
    Вы получите большое множество проверенных инструментов, которые автор проверил в самых разных компаниях, многие из которых были разработаны лично, а также примеры от лучших компаний
  • Готовые решения
    Вам не нужно будет самостоятельно разрабатывать все решения. Вы сразу получите готовые решения по принципу «Бери и делай». Ваша задача будет только адаптировать все полученные инструменты к своей компании
  • Примеры
    У нас будет множество примеров и кейсов компаний из самых разнообразных отраслей, как они решали задачи бизнеса с помощью HR-инструментов. Вы наверняка найдете множество идей для себя
  • Домашние задания
    В своих домашних заданиях вы будете адаптировать все инструменты и решения под свой бизнес, а автор курса лично проверит, как у вас это получилось.
  • Закрытый чат
    Все студенты добавляются в закрытый Telegram-чат где они могут задавать вопросы и получать помощь, обмениваться опытом, находить единомышленников и друзей.
Купить курс

Свежие отзывы о всех курсах Mike Pritula Academy

Кликайте по фото для просмотра отзыва и ссылки на профайл студента
    Удобный личный кабинет

    Обучение на курсе: живые занятия, практика и поддержка

    Все ресурсы: записи вебинаров, презентации, дополнительные материалы, тесты, хранятся в вашем личном кабинете.

    Для общения и поддержки все участники общаются в закрытом Telegram-чате.

    ❓ Часто задаваемые вопросы (Q&A)

    Курс «Сорсер-Рекрутер» — это практическая программа, которая учит эффективно искать, привлекать и оценивать кандидатов. В курсе ты освоишь Boolean Search, работу с LinkedIn, AI-инструменты, написание писем и скрининг.
    Записаться
    Свяжитесь с нами любым удобным способом:
    Написать нам в Telegram
    Написать нам в Viber с ПК
    Написать нам в Viber с телефона
    Написать нам в WhatsApp
    Написать нам на e-mail
    Ок, хочу на курс!