Розвиток керівників

Онлайн курс з Mike Pritula | cтарт 25 листопада 2021 року, по четвергах
Час 19:00 Київ, 20:00 Москва | 8 занять онлайн
Курс також можна пройти в запису вже зараз
Розвиток керівників - один з ключових обов'язків HR
Але як його організувати, якщо HR сам не завжди керівник? На цьому курсі повний набір інформації і провідні світові моделі: Gallup, Google, Blanshard

Чим буде корисний цей курс
Повний набір інформації про розвиток керівників
На курсі ми вивчимо повний набір інформації, що повинні знати і робити керівники, розглянемо варіанти навчання і обговоримо як це реалізувати в компанії
Робочі інструменти та кейси
Крім теорії, ми вивчимо практики розвитку керівників, вивчимо корисні інструменти і кейси компаній
Вступайте в Telegram чат учасників курсу

Програма курсу

Старт курсу 25 листопада 2021 року, по четвергах
Час 19:00 Київ, 20:00 Москва
25 листопада
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
25 листопада
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 1. Компетенції сучасного керівника
  • Дослідження Gallup
  • Дослідження Google
  • 10 ключових компетенцій сучасного керівника
  • Формати розвитку керівників
  • Чотири компетенції керівника по Бланшару
2 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
2 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 2. Навчання стратегії та управлінню виконанням
  • Що таке хороша і погана стратегія
  • Стратегічні сесії та офсайти
  • Основи управління ефективністю
  • Як навчати керівників цим знанням
9 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
9 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 3. Навчання делегуванню і боротьбі з мікро- і чайка-менеджментом
  • Теорія стилів лідерства
  • 6 рівнів делегування
  • Проблеми мікроменеджменту
  • Варіанти навчання керівників делегуванню
16 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
16 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 4. Навчання побудові команд
  • Формування команди і роль керівника в рекрутингу
  • Етапи розвитку команди
  • Типи особистостей в команді
  • Пороки команди
  • Тімбілдинги
23 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
23 грудня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 5. Навчання керівників коучингу, зворотньому зв'язку і впровадженню 1: 1
  • Як зі співробітника зробити керівника
  • Чому коучинг - найбільш сучасний стиль менеджменту
  • Ситуаційне лідерство
  • Зворотній зв'язок
13 січня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
13 січня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 6. Навчання роботі з залученням і добробутом співробітників
  • Що керівники повинні знати про залучення
  • Відмінність залученості від добробуту
  • Як керівникам чути голос співробітника
20 січня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
20 січня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 7. Навчання керівників комунікаціям
  • Як ефективно комунікувати з командою
  • Проведення командних зустрічей
  • Проведення презентацій
  • Ділове листування
27 січня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
27 січня
(четвер)
19:00 Київ
20:00 Москва
Заняття 8. Навчання основам HR менеджмента
  • Роль керівників у системах HR
  • Основні завдання керівника в різних HR процесах
  • Як ефективно побудувати взаємодію
  • Як розвивати співробітників

Варіанти оплати - рання реєстрація

Ми зробили доступні пакети, виберіть свій і почніть свій розвиток на курсі
Окремий урок
$75
за кожен урок
Оплата 2 частинами
$180
на місяць, всього 2 місяці
Стандартний
$290
одноразово
Два курси разом
$610
одноразово

Курс можно пройти в запису

Немає часу чекати початок курсу? Цей курс можна купити в запису за повну вартість.
Ви отримаєте доступ до особистого кабінету, де записані всі заняття + перевірку домашніх завдань і зворотний зв'язок по ним від автора курсу + документ про закінчення
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Со мной лучше связаться по:
Мы скоро с вами свяжемся
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Со мной лучше связаться по:
Мы скоро с вами свяжемся
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Со мной лучше связаться по:
Мы скоро с вами свяжемся
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Со мной лучше связаться по:
Мы скоро с вами свяжемся
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Со мной лучше связать по:
Мы скоро с вами свяжемся
Хочете прийти на перше заняття курсу безкоштовно?
Вступайте в Telegram чат, де ми викладемо посилання на заняття до його початку
Вступити до чату
Як вчаться на курсі
1
Онлайн вебінар-інтенсив
Щотижня проходить онлайн вебінар, це жива онлайн зустріч тривалістю до 60 хвилин
2
Домашнє завдання з перевіркою автором курсу
У кожному вебінарі є практичне завдання, яке потрібно обов'язково виконати
3

Розбір кейсів учасників

Ми спілкуємося в Telegram чаті і обговорюємо кейси учасників дистанційно
4
Отримання диплому
Студенти, які успішно виконають завдання курсу отримають диплом в кінці курсу
Диплом Професіонала HR після закінчення курсу
Такий бажаний і цінний
  • Кожен диплом має унікальний код
  • QR-код на дипломі веде на онлайн версію
  • Неможливо підробити
  • Видається на сертифікованій платформі Accredible (там же, де видають сертифікати Rosetta Stone, Google, Udacity, Kaplan University і ін.), подивитися приклад
  • За запитом видається російською та українською

Хто веде?

Автор курсу і його ведучий

Mike Pritula
  • №1 Лідер думок в HR в 2019 році
  • 15 років в HR Wargaming, Preply, iDeals, Starlightmedia
  • ТОП-10 кращих HR СНД
  • З 2012 року займається онлайн навчанням
  • Представник HRCI в СНД
  • Володар сертифікації PHRi
  • Першим запустив онлайн курси підготовки до сертифікації HRCI російською
  • Автор HR-soft і консультант стартапів
  • Більше 3000 навчених HR
  • Автор моделі компетенцій HR
  • Автор найповнішого чек-листа HR аудиту
  • HR персона року Україна (2018) і Білорусі (2017)
  • Понад 100 опублікованих статей та презентацій
  • Більш 1.5 млн переглядів статей
  • Автор колонки на сайті Lifehacker.ru
  • Автор книги "Резюме на мільйон"

HR-персона

року за версією Headhunter Україна і Білорусь
TOP-20

HR-лідерів за версією Headhunter
TOP-5 HR

за версією delo.ua
#1

представник HRCI в СНД
Що всередині
Що ви отримаєте на курсі
Інтенсивна робота на курсі
На курсі ви не є пасивним слухачем, а активно берете участь в спілкуванні в чаті під час заняття, в Telegram чаті між заняттями, а також практикуєте всі отримані знання і отримуєте зворотний зв'язок від автора курсу
Інструменти
Ви отримаєте безліч перевірених інструментів, які автор перевірив в різних компаніях, багато з яких були розроблені особисто, а також приклади від кращих компаній
Готові рішення
Вам не потрібно буде самостійно розробляти всі рішення. Ви відразу отримаєте готові рішення за принципом «Бери і роби». Ваше завдання буде тільки адаптувати всі отримані інструменти до своєї компанії
Приклади
У нас буде безліч прикладів та кейсів компаній з найрізноманітніших галузей, як вони вирішували завдання бізнесу за допомогою HR-інструментів. Ви напевно знайдете безліч ідей для себе
Домашні завдання
У своїх домашніх завданнях ви будете адаптувати всі інструменти і рішення під свій бізнес, а автор курсу особисто перевірить, як у вас це вийшло.
Закритий чат
Всі студенти додаються в закритий Telegram-чат де вони можуть задавати питання і отримувати допомогу, обмінюватися досвідом, знаходити однодумців і друзів.
Відгуки студентів
Лучше всех, на мой взгляд, ставит нормальные hr-процессы для эйчара Притула Михаил. Приходите к нему на курс - ну правда, станете настоящим hr-бизнес-партнером, а не тем симулякром, как это принято сейчас. И которых принимают и увольняют пачками раз в три года, не видя никакой ценности.
Алена Владимирская
Засновник Антирабство
Курсы Михаила Притулы — это качественные, структурированные и отлично поданные знания и опыт, которые на конкретных примерах учат и показывают на сколько HR в настоящее время в современной компании является и должен быть ведущим звеном.
Артур Михно
Співзасновник і CEO Work.ua
С Мишей я познакомился в мою бытность главреда Lifehaker.ru. Он предложил нам написать несколько статей про HR. Рад, что согласился, так как для себя действительно открыл Целый Мир HR — не скучный условный кабинет людей перебирающих 100500 резюме в год и ублажающих балованных IT-шников, а целую систему мотивации и построения карьеры.
Слава Баранский
Співзасновник Lifehacker.ru
Прошла курс "People management" у Михаила Притулы. Очень-очень рекомендую. Лаконично, по сути, с конкретными д/з, выполняя которые ты уже меняешь свой подход к управлению. Нашла ответы на многие вопросы, которые до этого висели как нерешенные задачи.
Анастасия Карпова
CEO в EdMarket, Нетологія
ЗРУЧНИЙ ОСОБИСТИЙ КАБІНЕТ
Як проходить навчання
Всі ресурси: записи вебінарів, презентації, додаткові матеріали, зберігаються в вашому особистому кабінеті.

Для спілкування і підтримки всі учасники спілкуються в закритому Telegram-чаті.
Як проходить заняття
Подивіться приклад заняття цього курсу
Хто буде з вами в групі
За 10 років онлайн навчання у Майка навчалися співробітники з таких компаній
Контакти:
+380967875776 (Viber, Telegram)
info@pritula.academy
Ви також можете зв'язатися через соціальні мережі: