People Management
Управління командою

Онлайн курс у записі з Mike Pritula | 12 занять у записі
✍︎ Перевірка домашніх завдань і ⎆диплом після курсу
Сильна команда - радість керівнику.
Можна постійно займатися мікроменеджментом, а можна зібрати сильну команду, розвивати її, мотивувати і залишати собі більше часу на стратегічні завдання

Чим буде корисний цей курс
Повний набір інформації про управління командою
Ви дізнаєтеся, як сформувати, навчати, мотивувати, утримувати команду. Як контролювати, але не віджимати, як ростити заступників і підвищувати продуктивність
Робочі інструменти та кейси
Ви отримаєте реальні робочі інструменти керівника - карта оцінки кандидатів, індивідуальний план розвитку співробітника, матриця оцінки заробітних плат в команді, тест на командну роботу, шаблон зустрічі 1-1, шаблон звітності, покрокова модель делегування і так далі
Вступайте в Telegram чат учасників курсу і тих, кому цікава тема People Management

Програма курсу

Старт навчання одразу після оплати
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 1. Сильна команда
  • хто потрібен: портрет ідеального співробітника
  • де шукати: рекрутери, сайти, агентства
  • створюємо згуртовану команду з особистостей
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 2. Навчання співробітників
  • кого наймати: досвідчених і ситих або молодих і голодних
  • як перевчити досвідчених співробітників
  • як ростити молодих співробітників
  • атмосфера розвитку в компанії
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 3. Особисті зустрічі та коучинг
  • як особисті зустрічі впливають на результати бізнесу
  • формат і план особистої зустрічі
  • фіксація результатів зустрічі
  • як бути, коли багато співробітників і мало часу
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 4. Як вибрати заступника
  • способи розкрити таланти в співробітниках
  • кого вибрати в заступники
  • ростимо майбутнього заступника
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 5. Мотивація співробітників
  • робота з невмотивованими співробітниками
  • експерт і неадекват: як бути з такими працівниками
  • гроші - не мотивують
  • нематеріальна мотивація
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 6. Зарплата
  • навіщо платити зарплату
  • скільки платити
  • як дізнатися середні зарплати по ринку
  • як часто підвищувати зарплату
  • зарплата в кризу
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 7. Премії
  • преміювання та мотивація
  • за що преміювати
  • які бувають премії
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 8. Утримання співробітників
  • як зробити так, щоб співробітника не переманили
  • чому йдуть кращі і як з цим бути
  • переговори, якщо співробітник просить надбавку
  • як перебити пропозицію іншої компанії
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 9. Стратегія розвитку
  • хороша і погана стратегії
  • створення стратегії
  • як «продати» команді стратегію
  • реалізація стратегії
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 10. Постановка цілей
  • MBO, SMART, KPI, BSC
  • цілі в умовах невизначеності
  • де і як фіксувати цілі
  • цілі співробітників
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 11. Командна робота
  • чому не всі хочуть бути командою
  • дружба-жвачка: як подружити ворогуючих співробітників
  • залагодження конфліктів в команді
  • самостійна і відповідальна команда
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття в записі з перевіркою ДЗ
Заняття 12. Контроль
  • чи варто контролювати кожен крок співробітників
  • як бути, якщо співробітники часто помиляються
  • автоматизація контролю
  • контроль, але не демотивація

Варіанти оплати - рання реєстрація

Ми зробили доступні пакети, виберіть свій і почніть свій розвиток на курсі
Стандартний
$400
За 1 учасника
Два курси разом
$760
За 1 учасника
Три курси разом
$1090
За 1 учасника
Супер лідер
$1420
За 1 учасника
Хочете прийти на перше заняття курсу безкоштовно?
Вступайте в Telegram чат, де ми викладемо посилання на заняття до його початку
Онлайн курс або Річна програма?
Крім цього курсу у нас також є річна програма Школа Керівника
Онлайн курс
Онлайн курс триває 3 місяці і дає всі основні інструменти керівника. Вартість - 400 $
Річна програма
Річна програма розрахована на 12 місяців і забезпечує більш глибоке занурення. Вартість - 980 $
Як вчаться на курсі
1
Записаний клас
Перегляд заняття в записі у зручному для вас темпі та час
2
Домашнє завдання з перевіркою автором курсу
У кожному вебінарі є практичне завдання, яке потрібно обов'язково виконати
3
Розбір кейсів учасників
Ми спілкуємося в Telegram чаті і обговорюємо кейси учасників
4
Отримання диплому
За всі виконані домашні завдання на 4 і 5 студент отримує диплом академії
Диплом Професіонала HR після закінчення курсу
Такий бажаний і цінний
  • Кожен диплом має унікальний код
  • QR-код на дипломі веде на онлайн версію
  • Неможливо підробити
  • Видається на сертифікованій платформі Accredible (там же, де видають сертифікати Rosetta Stone, Google, Udacity, Kaplan University та ін.), подивитися приклад
  • За запитом видається російською та українською

Хто веде?

Автор курсу і його ведучий
Mike Pritula
  • №1 Лідер думок в HR в 2019 році
  • Керівник з досвідом управління 15 років
  • HR Advisor PeopleForce
  • 15 років в HR Wargaming, Preply, iDeals, Starlightmedia
  • ТОП-10 кращих HR СНД
  • З 2012 року займається онлайн навчанням
  • Представник HRCI в СНД
  • Володар сертифікації PHRi
  • Першим запустив онлайн курси підготовки до сертифікації HRCI російською
  • Автор HR-soft і консультант стартапів
  • Більше 3000 навчених HR
  • Автор моделі компетенцій HR
  • Автор найповнішого чек-листа HR аудиту
  • HR персона року Україна (2018) і Білорусі (2017)
  • Понад 100 опублікованих статей та презентацій
  • Більш 1.5 млн переглядів статей
  • Автор колонки на сайті Lifehacker.ru
  • Автор книги "Резюме на мільйон"

HR-персона

року за версією Headhunter Україна і Білорусь
TOP-20

HR-лідерів за версією Headhunter
TOP-5 HR

за версією delo.ua
#1

представник HRCI в СНД
Що всередині
Ось що ви отримаєте на курсі
Інтенсивна робота на курсі
На курсі ви не є пасивним слухачем, а активно берете участь в спілкуванні в онлайн чаті під час заняття, в Telegram чаті між заняттями, а також практикуєте всі отримані знання і отримуєте зворотний зв'язок від автора курсу
Інструменти
Ви отримаєте безліч перевірених інструментів, які автор перевірив в різних компаніях, багато з яких були розроблені особисто, а також приклади від кращих компаній
Готові рішення
Вам не потрібно буде самостійно розробляти всі рішення. Ви відразу отримаєте готові рішення за принципом «Бери і роби». Ваше завдання буде тільки адаптувати всі отримані інструменти до своєї компанії
Приклади
У нас буде безліч прикладів та кейсів компаній з найрізноманітніших галузей, як вони вирішували завдання бізнесу за допомогою HR-інструментів. Ви напевно знайдете безліч ідей для себе
Домашні завдання
У своїх домашніх завданнях ви будете адаптувати всі інструменти і рішення під свій бізнес, а автор курсу особисто перевірить, як у вас це вийшло.
Закритий чат
Всі студенти додаються в закритий Telegram-чат де вони можуть задавати питання і отримувати допомогу, обмінюватися досвідом, знаходити однодумців і друзів.

Найсвіжіші відгуки про всі курси Mike Pritula Academy

Клікайте по фото для перегляду відгуку та посилання на профайл студента
Зручний особистий кабінет
Як проходить навчання
Всі ресурси: записи вебінарів, презентації, додаткові матеріали, зберігаються в вашому особистому кабінеті.

Для спілкування і підтримки всі учасники спілкуються в закритому Telegram-чаті.
Як проходить заняття
Подивіться приклад заняття цього курсу
Хто буде з вами в групi
За 10 років онлайн навчання у Майка навчалися співробітники таких компаній
Зв'яжіться з нами будь-яким зручним способом: