Міжнародний рекрутинг
Пошук у Північній Америці, Європі, Азії, Латинській Америці, Африці та Близькому Сході

Онлайн курс у записі з Mike Pritula | 6 занять у записі
✍︎ Перевірка домашніх завдань і ⎆диплом після курсу
***

Мова навчання на ваш вибір: українська (запис, доступ через 2 дні), англійська (запис), рус (онлайн або запис), інші за запитом

Придбати за 400$

Як проходить заняття

Подивіться приклад заняття цього курсу

Ви прагнете розширити межі вашої компанії, знаходячи найкращі таланти по всьому світу?
Чи зіткнулися ви з труднощами через мовні бар'єри та культурні відмінності під час міжнародного рекрутингу?
Відсутність розуміння міжнародного підбору персоналу може уповільнити ваш бізнес і зменшити його глобальну конкурентоспроможність.
Опанування навичок міжнародного рекрутингу призведе до більш якісного підбору та зміцнення позицій вашої компанії на світовій арені.

Вступайте в Telegram чат учасників курсу ⇢⇢⇢

Telegram чат

Чотири причини записатися на цей курс вже зараз

Не проґавте свій шанс!

Для кого цей курс
- Для всіх рекрутерів, які ведуть вакансії в різних країнах світу і хочуть успішно їх закривати
Що ви навчитеся робити
- Шукати і знаходити кандидатів у будь-якій країні світу
Користь
- Курс навчить закривати вакансії в будь-якій країні, що підвищить вашу цінність, міжнародні рекрутери заробляють у 2-3 рази вище звичайних
Відмінність від інших курсів
- Це єдиний курс з міжнародного рекрутингу у світі

Програма курсу про Міжнародний рекрутинг

Старт навчання одразу після оплати

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття 1: Введення в міжнародний рекрутинг

Цілі та завдання міжнародного рекрутингу
Розуміння відмінностей і подібностей у рекрутингу по різних країнах.
Законодавчі та культурні аспекти рекрутингу на міжнародному рівні.
Основні етапи та принципи міжнародного рекрутингу
Ідентифікація потреб у рекрутингу.
Підбір стратегії пошуку кандидатів.
Особливості комунікації та інтерв'ювання.
Культурні відмінності та етика спілкування
Як врахувати культурні відмінності під час найму.
Етикет спілкування з кандидатами з різних країн.

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття 2: Рекрутинг у Північній Америці

Особливості ринку США та Канади
Популярні майданчики для пошуку кандидатів (LinkedIn, Glassdoor).
Особливості резюме та супровідних листів.
Юридичні аспекти та дозвіл на роботу.
Культурні нюанси та стратегії пошуку
Як адаптувати підхід до різних штатів і провінцій.
Мережеві стратегії та використання соціальних медіа.

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття 3: Рекрутинг у Європі

Регіональні відмінності в Європі
Особливості рекрутингу в Західній, Східній Європі та Скандинавії.
Важливі платформи для пошуку (Xing, StepStone).
Мовні та культурні аспекти
Багатомовні вакансії та комунікації.
Оформлення трудових відносин і візові вимоги.

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття 4: Рекрутинг в Азії

Особливості ринку праці в Китаї, Японії, Індії
Платформи для пошуку кандидатів (51Job, Naukri).
Відмінності в підходах до рекрутингу та відбору.
Культурні та мовні бар'єри
Стратегії для ефективного спілкування.
Розуміння ділового етикету і норм.

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття 5: Рекрутинг у Латинській Америці

Різноманітність ринку Латинської Америки
Особливості рекрутингу в Аргентині, Бразилії, Мексиці.
Популярні ресурси для пошуку кандидатів (Bumeran, Catho).
Культурні особливості та нюанси комунікації
Врахування регіональних відмінностей і культурних традицій.
Юридичні аспекти найму та працевлаштування.

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття в записі

з перевіркою ДЗ

Заняття 6: Рекрутинг в Африці та Близькому Сході

Ключові ринки та стратегії пошуку
Особливості рекрутингу в Південній Африці, ОАЕ, Саудівській Аравії.
Провідні платформи для пошуку кандидатів (Bayt, GulfTalent).
Культурні та законодавчі відмінності
Розуміння культурних норм і звичаїв у бізнесі.
Вимоги до працевлаштування іноземних громадян.

Записатися на курс

Варіанти оплати - рання реєстрація

Ми зробили доступні пакети, оберіть свій і почніть свій розвиток на курсі

Хочете прийти на перше заняття курсу безкоштовно?

Підпишіться на бота, який нагадає вам про перший вебінар у день його старту і надішле посилання на вебінар. Клікайте на кнопку, відкриється Telegram, де потрібно буде натиснути Старт (Start)

Записатися на перше заняття безкоштовно

Як навчаються на онлайн курсі про International Recruitment

1

Заняття в записі

Ви переглядаєте записані заняття в комфортному для себе темпі та вивчаєте матеріал

2

Домашнє завдання з перевіркою автором курсу

У кожному вебінарі є практичне завдання, які потрібно обов'язково виконати для отримання диплома

3

Розбір кейсів учасників

Ми спілкуємося в Telegram чаті та обговорюємо кейси учасників

4

Отримання диплома

Студенти, які успішно виконають завдання курсу отримають диплом наприкінці курсу

Диплом Професіонала HR після завершення курсу
Такий бажаний та цінний

Інтегрується в профайл Linkedin і HH
Кожен диплом має унікальний код
QR-код на дипломі веде на онлайн-версію
Неможливо підробити
Видається на сертифікованій платформі Accredible (там же, де видають сертифікати Rosetta Stone, Google, Udacity, Kaplan University та ін.), переглянути приклад
За запитом видається російською та українською

Реєстрація

Хто веде?

Автор курсу та його ведучий Mike Pritula

Засновник Mike Pritula Academy
№1 Лідер думок в HR у 2019 році
Автор найбільшого Youtube HR каналу
17 років в HR Wargaming, Preply, iDeals, Starlightmedia, Альфа-Банку, PeopleForce
Реалізував понад 50 HR проєктів
Сформував 4 HR команди в різних бізнесах
ТОП-10 найкращих HR СНД
З 2010 року займається онлайн навчанням
Представник HRCI в СНД
Власник сертифікації PHRi
Першим запустив онлайн курси підготовки до сертифікації HRCI в понад 10 країнах
Понад 10000 навчених HR
Автор моделі компетенцій HR
Автор найповнішого чек-листа HR аудиту
HR персона року України (2018) і Білорусі (2017)
Понад 100 опублікованих статей і презентацій
Понад 2 млн переглядів статей
Автор колонки на сайті Lifehacker.ru
Автор книги "Резюме на мільйон"

HR-персона

року за версією Headhunter Україна та Білорусь

TOP-20

HR-лідерів за версією Headhunter

TOP-5 HR

за версією delo.ua

#1

представник HRCI у СНД

Стати учасником

Що всередині курсу для Міжнародних рекрутерів

Ось що ви отримаєте на курсі

Інтенсивна робота на курсі

На курсі ви не є пасивним слухачем, а активно берете участь в спілкуванні в чаті під час заняття, в Telegram чаті між заняттями, а також практикуєте всі отримані знання і отримуєте зворотний зв'язок від автора курсу
Інструменти

Ви отримаєте безліч перевірених інструментів, які автор перевірив в різних компаніях, багато з яких були розроблені особисто, а також приклади від кращих компаній
Готові рішення

Вам не потрібно буде самостійно розробляти всі рішення. Ви відразу отримаєте готові рішення за принципом «Бери і роби». Ваше завдання буде тільки адаптувати всі отримані інструменти до своєї компанії
Приклади

У нас буде безліч прикладів та кейсів, як компанія вирішує завдання бізнесу за допомогою HR-інструментів. Ви напевно знайдете безліч ідей для себе
Домашні завдання

У своїх домашніх завданнях ви будете адаптувати всі інструменти і рішення під свій бізнес, а автор курсу особисто перевірить, як у вас це вийшло.
Закритий чат

Всі студенти додаються в закритий Telegram-чат де вони можуть задавати питання і отримувати допомогу, обмінюватися досвідом, знаходити однодумців і друзів.

Купити курс

Найсвіжіші відгуки про всі курси Mike Pritula Academy

Клікайте по фото для перегляду відгуку та посилання на профайл студента

Зручний особистий кабінет

Як проходить навчання на курсі про Міжнародний пошук

Всі ресурси: записи вебінарів, презентації, додаткові матеріали зберігаються у вашому особистому кабінеті.

Для спілкування та підтримки всі учасники спілкуються у закритому Telegram-чаті.