PeopleBox опубликовал 500 вопросов для встреч 1-1 и провел голосование пользователей по вопросам. Публикуем перевод всех вопросов в нескольких частях и количество голосов, которые они собрали.
222 Какие новые навыки вы хотели бы развить для достижения ваших карьерных целей?
40 Каким трем лучшим навыкам вы хотели бы научиться на работе?
22 Что это за один навык, который вы хотели бы добавить в ваше резюме?
13 Какой профессиональный навык вы сейчас приобретаете?
214 Кого бы вы хотели иметь в качестве наставника?
206 Какие конкретные возможности обучения и развития помогут вам в вашем карьерном росте?
27 Существует ли какая-либо специальная подготовка, которая повысит вашу производительность и мотивацию на работе?
19 Какого рода обучение вы хотите, которое поможет вам в достижении ваших карьерных целей?
15 Какие возможности обучения или развития будут наиболее полезны для вашего роста?
10 Какое обучение будет наиболее важным для вашего развития?
202 Какие профессиональные цели вы бы хотели достичь в наступающем году?
13 Какие профессиональные цели вы хотите достичь в этом году в приоритетном порядке?
5 Каковы некоторые из профессиональных целей, которые вы ожидаете достичь в этом году?
201 Изменились ли какие-нибудь из ваших будущих карьерных целей с момента нашего последнего разговора?
191 Какая работа наиболее соответствует вашим долгосрочным целям?
13 Какая работа наиболее тесно связана с вашими долгосрочными целями?
6 Как проекты или задачи, которыми вы занимаетесь в настоящее время, помогают вам в достижении ваших будущих целей?
189 Какой карьерный рост вы цените больше? (новые обязанности, руководство коллективом, продвижение по службе, освоение новых навыков и т.д.).
188 В какой части вашей работы вы нуждаетесь в дополнительном руководстве или обучении?
34 Нужно ли вам обучение или наставничество по какому-либо аспекту вашей работы?
15 Есть ли какой-нибудь аспект вашей работы, в которую вы хотите выполнить с тренером/нставником/экспертом?
186 Как можно улучшить программы обучения, которые вы посещали?
19 Что бы вы хотели изменить в существующих программах обучения?
14 Что можно сделать, чтобы наши программы обучения стали лучше?
185 Как еще ваши сильные стороны могут принести пользу нашей команде и компании?
20 В каких других областях наша команда или компания может извлечь выгоду из ваших сильных сторон?
0 Как мы можем раскрыть ваши сильные стороны?
176 Помогает ли ваша нынешняя роль расти в вашей карьере такими темпами, какими вы хотите?
21 Считаете ли вы, что мы можем помочь вам продвигаться по карьерной лестнице в нужном темпе?
171 Какой следующий шаг вы видите в своей карьере?
25 Какой следующий шаг вы хотите сделать в своей карьере?
8 Что дальше в ваших карьерных планах?
4 Какой вы видите свою карьеру дальше?
176 Вы испытываете разрыв в навыках, которые мешают вам в достижении ваших целей?
22 Где вы сталкиваетесь с разрывом в навыках, которые замедляют вас от достижения ваших целей?
7 Какие области вашей работы станут легче, если вы разовьете навык управления?
155 Каковы ваши долгосрочные профессиональные цели и почему они для вас важны?
19 Вы поставили перед собой долгосрочные профессиональные цели?
11 Каковы ваши долгосрочные цели и почему они важны для вас?
147 Какие из ваших профессиональных навыков вы бы хотели совершенствовать дальше?
14 Какой именно навык вы хотели бы развить в дальнейшем с помощью тренировок?
4 Какие навыки вы хотите развить для достижения своих карьерных целей?
133 Какие навыки необходимы для достижения ваших целей? Насколько вы уверены в этих навыках?
19 Какой самый важный навык поможет вам достичь вашей карьерной цели?
6 Какие основные навыки помогут вам достичь поставленных целей?
129 Как вы видите соответствие ваших личных целей целям вашей команды?
123 Какие еще навыки у вас есть, которые, по вашему мнению, мы используем не в полной мере?
38 Какие у вас есть навыки, которые мы не задействовали максимально?
18 Какие из ваших навыков мы не можем адекватно использовать?
9 Какие другие ваши навыки мы можем использовать более эффективно?
5 Какие навыки недостаточно используются в вашей текущей роли?
109 Какие еще области или функции компании вас интересуют?
11 О каких сферах деятельности нашей компании (например, продажи, бизнес, операции и т.д.) вы хотите узнать?
11 Какие еще области компании вы бы хотели изучить?
96 Считаете ли вы, что ваши будущие цели реалистичны и достижимы?
94 Что сейчас самое важное в своей карьере?
16 Каковы ваши текущие карьерные приоритеты?
0 Что нужно от меня, чтобы помочь вам в карьере?
85 Каков ваш план действий по достижению вашей идеальной роли?
8 Что вы планируете делать в ближайшие 3-6 месяцев, чтобы продвинуться к своей идеальной роли?
83 Есть ли другие роли в компании, которые вас интересуют?
13 Какие еще роли в нашей компании вы считаете интересными?
6 Какие еще роли в нашей компании вам интересно узнать?