Но из анкеты опроса можно понять, что за тренды нас ждут
И вот, какие тренды нам стоит ожидать:
1.Будущий формат работы
2.Интеграция Ai в работу
3.Новый подход к компенсациям
4.Фокус на благосостояние сотрудников
5.Чувство принадлежности сотрудника к работе
6.Управление персоналом из нескольких поколений (X,Y,Z)
7.Переформатирование навыков персонала
8.Глобальные таланты
9.Создание и сохранение знаний в организации
10.Управление меняющимися стратегиями персонала
11.Развивающаяся роль HRЧто скажете? Готовы ли вы и ваша компания к ним?
