HR знається на рекрутингу, навчанні, мотивації, зарплатах і бенефітах.
Він же будує відповідні процеси в компанії, а керують ними керівники. Розбиратися в роботі керівників HR не просто зобов'язаний, а має навіть краще самих керівників
Він же будує відповідні процеси в компанії, а керують ними керівники. Розбиратися в роботі керівників HR не просто зобов'язаний, а має навіть краще самих керівників
Чим буде корисний цей курс
Повний набір інформації про People Management для HRНа курсі ми вивчимо всі основні обов'язки керівників щодо управління людьми, щоб HR міг ідеально вбудувати свої процеси в роботу керівників. Це курс саме для HR
Робочі інструменти та кейсиМи вивчимо 20 найбільш корисних для керівників інструментів і як HR їх може впровадити. А також подивимося на кейси успішних компаній
Програма курсу
Старт одразу після сплати
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття 1. Що таке People Management і роль керівника в компанії
- П'ять рівнів People Management
- Дослідження Google і Gallup про роботу керівників
- 20 найголовніших інструментів People Management
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття 2. Формування і побудова команди керівником
- Концепція A-players для керівників
- Створення профілю посади
- Оцінка кандидатів
- Адаптація співробітників
- Етапи побудови команди
- П'ять пороків команди
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття 3. Як керівнику розвивати команду
- Створення планів розвитку
- Вибір заступників
- Формати навчання
- Проведення зустрічей 1: 1
- Коучинг і зворотний зв'язок для співробітників
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття 4. Як керівник мотивує команду
- Теорії мотивації
- Як працювати з вигоранням
- Роль бенефитів
- Утримання співробітників
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття 5. Управління ефективністю команди
- Стратегія
- Постановка цілей
- Оцінка результатів
- План підвищення ефективності
- Звільнення низькоефективних співробітників
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття в запису з перевіркою ДЗ
Заняття 6. Як керівник керує зарплатами і преміями
- Основи зарплати і вилок ЗП для керівників
- Система преміювання співробітників
Варіанти оплати - рання реєстрація
Ми зробили доступні пакети, виберіть свій і почніть свій розвиток на курсі
Стандартний
$350
За 1 учасника
Два курси разом
$660
За 1 учасника
Три курси разом
$1040
За 1 учасника
Супер керівник
$1370
За 1 учасника
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Мы скоро с вами свяжемся
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Мы скоро с вами свяжемся
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Мы скоро с вами свяжемся
Регистрация на курс
Оставьте ваши контакты для регистрации
Мы скоро с вами свяжемся
Як вчаться на курсі
1
Перегляд запису заняття
Ви переглядаєте записані заняття в комфортному для себе темпі і вивчаєте матеріал
2
Домашнє завдання з перевіркою автором курсу
У кожному вебінарі є практичне завдання, яке потрібно обов'язково виконати
3
Розбір кейсів учасників
Ми спілкуємося в Telegram чаті і обговорюємо кейси учасників дистанційно
4
Отримання диплому
Студенти, які успішно виконають завдання курсу отримають диплом в кінці курсу
Диплом Професіонала HR після закінчення курсу
Такий бажаний і цінний
Такий бажаний і цінний
- Кожен диплом має унікальний код
- QR-код на дипломі веде на онлайн версію
- Неможливо підробити
- Видається на сертифікованій платформі Accredible (там же, де видають сертифікати Rosetta Stone, Google, Udacity, Kaplan University і ін.), подивитися приклад
- За запитом видається російською та українською
Хто веде?
Автор курсу та його ведучий
Mike Pritula
- №1 Лідер думок в HR в 2019 році
- HR Advisor PeopleForce
- 15 років в HR Wargaming, Preply, iDeals, Starlightmedia
- ТОП-10 кращих HR СНД
- З 2012 року займається онлайн навчанням
- Представник HRCI в СНД
- Володар сертифікації PHRi
- Першим запустив онлайн курси підготовки до сертифікації HRCI російською
- Автор HR-soft і консультант стартапів
- Більше 3000 навчених HR
- Автор моделі компетенцій HR
- Автор найповнішого чек-листа HR аудиту
- HR персона року Україна (2018) і Білорусі (2017)
- Понад 100 опублікованих статей та презентацій
- Більш 1.5 млн переглядів статей
- Автор колонки на сайті Lifehacker.ru
- Автор книги "Резюме на мільйон"
HR-персона
року за версією Headhunter Україна і Білорусь
TOP-20
HR-лідерів за версією Headhunter
TOP-5 HR
за версією delo.ua
#1
представник HRCI в СНД
Що всередині
Ось що ви отримаєте на курсі
Інтенсивна робота на курсі
На курсі ви не є пасивним слухачем, а активно берете участь в спілкуванні в чаті під час заняття, в Telegram чаті між заняттями, а також практикуєте всі отримані знання і отримуєте зворотний зв'язок від автора курсу
Інструменти
Ви отримаєте безліч перевірених інструментів, які автор перевірив в різних компаніях, багато з яких були розроблені особисто, а також приклади від кращих компаній
Готові рішення
Вам не потрібно буде самостійно розробляти всі рішення. Ви відразу отримаєте готові рішення за принципом «Бери і роби». Ваше завдання буде тільки адаптувати всі отримані інструменти до своєї компанії
Приклади
У нас буде безліч прикладів та кейсів компаній з найрізноманітніших галузей, як вони вирішували завдання бізнесу за допомогою HR-інструментів. Ви напевно знайдете безліч ідей для себе
Домашні завдання
У своїх домашніх завданнях ви будете адаптувати всі інструменти і рішення під свій бізнес, а автор курсу особисто перевірить, як у вас це вийшло.
Закритий чат
Всі студенти додаються в закритий Telegram-чат де вони можуть задавати питання і отримувати допомогу, обмінюватися досвідом, знаходити однодумців і друзів.
Найсвіжіші відгуки про всі курси Mike Pritula Academy
Клікайте по фото для перегляду відгуку та посилання на профайл студента
ЗРУЧНИЙ ОСОБИСТИЙ КАБІНЕТ
Як проходить навчання
Всі ресурси: записи вебінарів, презентації, додаткові матеріали, тести, зберігаються в вашому особистому кабінеті.
Для спілкування і підтримки всі учасники спілкуються в закритому Telegram-чаті.
Для спілкування і підтримки всі учасники спілкуються в закритому Telegram-чаті.
Як проходить заняття
Подивіться приклад заняття цього курсу
Зв'яжіться з нами будь-яким зручним способом: