Базовый курс для всех HR

Готовим к роли HR Generalist
Что если бы был стартовый курс для всех HR? Курс, который сразу дает правильные знания о том, кто такой HR, чем он занимается в компании, какие обязательно функции должен выполнять, какие инструменты применять. Курс, который бы формировал полноту знаний, но был бы очень простым в понимании. Курс, основанный на лучших мировых практиках и исследованиях. Знания, проверенные практикой в разных индустриях.
Как сильно это упростило бы жизнь сотне тысяч HRов, которые выполняют самые разнообразные роли в компаниях. Курс, который бы подошел и офис-менеджеру, которому поручили заниматься наймом или обучением сотрудников и рекрутеру, который хочет взять больше задач или перейти на роль HR менеджера и самим HR менеджерам и HR Generalist. И даже кадровику, который 10 лет работает в кадрах на железной дороге, но хочет заняться больше HR задачами.
Встречайте - курс HR Generalist: от HR менеджера до Head of HR, который стартует 20 сентября
Это курс, который построен на современных моделях компетенций международного уровня, включает в себе все самые передовые HR тренды и опыт отечественных компаний. Курс от практика, который сам прошел путь от рекрутера до HR директора международных компаний.
HR Generalist - это первая ступень в HR карьере. В этом курсе обучение роли, на которой необходимо:
  • закрывать вакансии
  • адаптировать новичков
  • обучать сотрудников
  • управлять культурой
  • создавать программы мотивации
  • вести учет сотрудников
  • устраивать корпоративы
  • и многое другое
Вы HR менеджер или Generalist или хотите им стать? Вступайте в Telegram чат HR Generalist, начинайте развиваться уже сейчас
HR Generalist - это не просто HR менеджер, это эксперт, который владеет базовыми знаниями сразу в нескольких HR направлениях и является единственным HRом в компании. Это прообраз HR директора
Обучение на курсе мы сделали максимально доступным, чтобы каждый HR мог себе это позволить. Самый базовый пакет обойдется всего за 50$ в месяц, сумма доступная любому представителю HR профессии. А программа обучения состоит из 16 полноценных занятий, где соединена теория и практика, а к каждому занятию разработано домашнее задание, которое автор курса проверяет лично.
Автор курса - Mike Pritula
  • №1 Лидер мнений в HR в 2019 году
  • Co-Founder PeoplePartner.Ai
  • 15 лет в HR Wargaming, Preply, iDeals
  • ТОП-10 лучших HR СНГ
  • С 2012 года занимается онлайн обучением
  • Представитель HRCI в СНГ
  • Обладатель сертификации PHRi
  • Первым запустил онлайн курсы подготовки к сертификации HRCI на русском
  • Автор HR-soft и консультант стартапов
  • Более 700 обученных руководителей на курсах People Partner и Total Rewards
  • Автор модели компетенций HR
  • Автор самого полного чек-листа HR аудита
  • HR персона года Украины и Беларуси
  • Более 100 опубликованных статей и презентаций
  • Более 1.5 млн просмотров статей
  • Автор колонки на сайте Lifehacker.ru
  • Автор книги "Резюме на миллион

    Курс разработан таким образом, что он является первой ступенью развития в HR. После его прохождения, через 1-2 года участники могут пройти курс HR Формула и получить полный набор продвинутых инструментов, а еще через 2-3 года курс Руководитель HR. Таким образом, полностью закрывается потребность в развитии.
    Приглашаем вас детально ознакомиться с курсом и его программой
    Узнать детали о курсе и познакомиться с программой