📘 Kurs online z Mike Pritula
💬 30 zajęć online
🧰 Gotowy zestaw narzędzi HRBP
🗂 Sprawdzanie zadań domowych + czat studentów
📄 Dyplom po ukończeniu kursu
➡️ Możesz też rozpocząć od razu w wersji nagranej
🤔 Kim jest HRBP?
HR Business Partner to HR, który mówi językiem biznesu.
Na kursie dowiesz się:
- Jaką rolę pełni HRBP w strukturze firmy
- Jakie ma kompetencje i cele
- Czym różni się od HR Dyrektora
- Czy HRBP powinien zajmować się rekrutacją
- Jakie narzędzia i procesy wspiera
🎯 Dla kogo?
👩💼 Rekruterzy – nowa ścieżka kariery poza rekrutacją
👨💼 HR Dyrektorzy – rozwój kompetencji partnerstwa biznesowego
👩💼 HR Generalists – krok bliżej do roli HRD
👨💼 Konsultanci – nowe narzędzia i rola doradcza
📑 Kadrowi – jak rozmawiać z biznesem jednym językiem
👔 Menedżerowie – jak wykorzystać HRBP w swojej pracy
📚 Program kursu (30 zajęć)
1️⃣ Kim jest HRBP i jego rola w firmie
2️⃣ Rozumienie biznesu (Porter, BCG, finanse, P&L)
3️⃣ HR analityka i 50 najpopularniejszych metryk
4️⃣ Badania i ankiety (satysfakcja, eNPS, Gallup Q12)
5️⃣ Kultura organizacyjna
6️⃣ Strategia firmy i rola HR
7️⃣ Cykl życia pracownika i Employee Experience
8️⃣ Adaptacja i onboarding
9️⃣ System OKR
🔟 Spotkania 1:1
1️⃣1️⃣ Coaching pracowników
1️⃣2️⃣ Ocena wyników (KPI, MBO, standardy)
1️⃣3️⃣ Ocena kompetencji (180°, 360°, AC)
1️⃣4️⃣ Performance Review
1️⃣5️⃣ Szkolenia i rozwój (70-20-10, Succession Planning)
1️⃣6️⃣ People Management
1️⃣7️⃣ Rozwój liderów
1️⃣8️⃣ Zaangażowanie pracowników
1️⃣9️⃣ Wypalenie zawodowe i wellbeing
2️⃣0️⃣ Zarządzanie wynagrodzeniami (grading, widełki, compa-ratio)
2️⃣1️⃣ Offboarding i Exit Interviews
2️⃣2️⃣ Retencja talentów i strategie utrzymania
2️⃣3️⃣ HRBP jako konsultant i agent zmian
2️⃣4️⃣ Praca zespołowa i dysfunkcje wg Lencioniego
2️⃣5️⃣ Teambuildingi i RACI
2️⃣6️⃣ Spotkania zespołowe i strategiczne sesje
2️⃣7️⃣ Zarządzanie projektami
2️⃣8️⃣ Rozwój organizacyjny i interwencje OD
2️⃣9️⃣ Opisywanie procesów (BPMN, PDCA)
3️⃣0️⃣ Zarządzanie zmianą (Kotter, unfreeze-change-freeze)
📌 Każde zajęcie = nagranie + praktyczne zadanie + feedback
💳 Pakiety i ceny
💼 Standard – 500$ (kurs + feedback + rok dostępu)
🎓 2 kursy – 1030$ (HRBP + HR Formula)
🚀 3 kursy – 1290$ (HRBP + HR Formula + Agile HR)
🌍 Full Access – 1000$/rok za wszystkie 135+ kursów Mike Pritula Academy
🎓 Dyplom
Po ukończeniu otrzymasz certyfikowany dyplom (Accredible):
- unikalny kod i QR-kod do weryfikacji
- powiązanie z LinkedIn
- wydanie w języku polskim, rosyjskim lub ukraińskim
👨🏫 Prowadzący
Mike Pritula – ekspert HR, twórca Mike Pritula Academy
✔ 20 lat doświadczenia w HR (Wargaming, Preply, iDeals)
✔ TOP-10 HR w Europie Wschodniej
✔ Certyfikacja PHRi, przedstawiciel HRCI w krajach WNP
✔ Autor modelu kompetencji HR i checklist HR audytu
✔ Autor książki „CV na milion”
💬 Opinie uczestników
⭐ „Kurs bardzo praktyczny, narzędzia można było wdrożyć od razu.” – Daria Knyazeva
⭐ „Dzięki praktycznym zadaniom od razu zmieniłam sposób pracy.” – Gaukhar Shishkina
⭐ „Polecam każdemu, kto chce rozwinąć rolę HRBP w swojej firmie.” – Anastasia Karpova
🚀 Dołącz teraz
👉 Zapisz się na Strategiczny HR Business Partner i naucz się mówić językiem biznesu, wdrażać zmiany i być prawdziwym partnerem dla zarządu.
📲 Dołącz także do zamkniętego czatu Telegram, aby wymieniać doświadczenia z innymi HRBP.